2022年是國企改革三年行動的攻堅之年、收官之年，為確保在規定時間內高質量完成改革任務，集團公司成立了以總經理趙偉為組長、副總經理孫光明為副組長的國企改革評估工作組，于2021年12月至2022年1月對所屬企業國企改革三年行動推進落實情況開展自查評估。

　　工作組堅持問題導向、目標導向、效果導向，深入實地走訪遼投集團、遼展集團和遼寧利盟，詳細了解改革工作舉措、問題和下步安排，宣傳貫徹國務院國資委視頻會議精神。調閱檢查國資公司、時代萬恒、國合集團和省輕科院改革報告、工作臺賬，了解改革舉措落實落地情況，確保各項任務按照既定的時間表、路線圖扎實推進，推動國企改革取得實實在在成效。

　　按照工作組的統一部署，評估工作以各所屬企業改革任務評估表和自評報告為基礎，通過聽取匯報、調閱方案、檢查材料、溝通交流等方式，綜合考量企業改革任務量等因素，確定評估結果。通過檢查評估，進一步夯實了國企改革工作任務，查找不足，補足弱項，及時改進，為高質量完成改革任務奠定了堅實基礎。